Nov 13

La rétroaction, une pratique à peaufiner

La rétroaction, communément appelée feedback, crée parfois un inconfort, tant chez la personne qui en offre que chez celle qui en reçoit. Une charge émotive peut en effet être associée à la rétroaction, qui peut avoir sur l’employé un impact d’importance sur sa carrière, mais également au niveau personnel.

Mais qu’est-ce que la rétroaction exactement? Pourquoi est-ce important? Et que peut-on faire pour favoriser une rétroaction de qualité malgré l’inconfort qu’elle peut générer?

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Oct 16

Visitez notre kiosque au Congrès des RH, et courez la chance de gagner de nombreux prix !

Nous vous l’avons déjà annoncé, VIACONSEIL sera au Congrès international francophone des ressources humaines. Passez donc par le kiosque 113 les 21 et 22 octobre prochains au Palais des Congrès de Montréal !

En venant nous parler, vous pourrez non seulement en apprendre davantage sur les services que nous offrons, mais vous pourrez également participer à notre concours, et courir la chance de gagner l’un des merveilleux prix suivants :

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Juil 09

Nécessaire, la Période de Probation ?

Lorsque vous rencontrez un candidat en entrevue, que ce soit une personne de l’externe ou un employé de l’entreprise qui désire occuper un nouveau poste, vous évaluez ses compétences et ses forces, et vous tentez de découvrir si sa personnalité correspond à ce que vous recherchez pour le poste à combler. Mais, même si le candidat semble parfait durant cette courte rencontre, comment pouvez-vous être assuré qu’il répondra bien aux critères de l’emploi ? Comment savez-vous qu’il sera performant, travaillant, investi dans l’entreprise ? C’est ici que la période de probation prend toute son importance !

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